Le Talent Program Audit-Finance-Management de projet
du Groupe Crédit Mutuel Nord Europe

Un parcours d'excellence

dans une banque différente et innovante

Le programme est clôturé actuellement

Fort d’une 1ère expérience réussie en entreprise, ou en cabinet, dans le secteur de la Banque / Assurance et titulaire d’un Bac+5, spécialisé en Audit, Finance ou Management de projet, vous souhaitez démarrer votre carrière dans une banque universelle euro-régionale, à taille humaine, et aux valeurs mutualistes fortes ? Vous souhaitez avoir des perspectives d’évolution et accéder rapidement à des fonctions à responsabilités ?

Rejoignez la 3ème
promotion de notre

Talent Program

du Groupe Crédit Mutuel Nord Europe

Avec des positions dans tous les métiers de la banque, de l’assurance et de l’asset management, et une dimension européenne, le Groupe Crédit Mutuel Nord Europe accompagne et développe ses experts de demain. Intégré(e) en CDI dès votre arrivée, nous vous offrons une occasion unique de découvrir la diversité de nos activités et d’appréhender l’organisation de notre Groupe avec une approche matricielle.

Dans le cadre d’un parcours de 2 ans, entre Lille, Paris et Bruxelles et à travers plusieurs missions opérationnelles en Audit- Finance- Contrôle de gestion- Management de projet, vous pourrez acquérir une solide culture bancaire et développerez une vision globale et transverse de notre secteur d’activités.

"Nous recherchons des candidats talentueux
dont
l’ambition et les valeurs
sont en
adéquation avec notre Groupe"

Postuler

Le Talent Program, un parcours d’excellence


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Vous êtes

  • Candidat talentueux, votre ambition et vos valeurs sont en adéquation avec notre groupe.
  • Titulaire d’un Bac+5 avec une spécialisation Audit / Finance / Management de projet, vous justifiez d’une 1ère expérience réussie en entreprise ou en cabinet, (stages, césure ou 1er emploi), dans le domaine bancaire.
  • Animé(e) par le goût du challenge, vous souhaitez évoluer au sein d’environnements stimulants et variés. Votre adaptabilité, votre rigueur et votre goût pour le travail en équipe sont des facteurs clefs de réussite pour notre Talent Program.
  • Mobile, vous parlez couramment anglais.

Nous vous offrons

  • L’opportunité d’intégrer un programme sélectif et exigeant, entre Paris, Lille et Bruxelles tout en vous proposant une expérience différenciante : le Talent Program AUDIT- FINANCE- MANAGEMENT DE PROJET.
  • Un CDI basé à Lille avec des déplacements dans nos filiales. A votre arrivée, durant vos deux premiers mois, vous découvrez  notre Groupe, nos métiers, nos valeurs et vous êtes suivi et parrainé par un manager de Direction opérationnelle. Rapidement, vous intégrez un programme de rotation de  3 missions consécutives  de 6 mois : des missions opérationnelles concrètes en Audit- Finance- Contrôle de gestion, Management de projet et endossez de vraies responsabilités, au sein de ces Directions.

Vous réaliserez notamment 3 missions de 6 mois chacune dans 3 des directions suivantes : Direction Audit Groupe, Direction Financement et Trésorerie, Direction Contrôle de gestion, Direction Organisation Management de projet.

Nos engagements

Pendant toute la durée du programme, le Crédit Mutuel Nord Europe s’engage à vos côtés dans le développement de vos compétences, grâce à :

  • une montée en compétences pendant les 24 mois du programme avec une alternance de formations théoriques et de missions opérationnelles…
  • des acteurs mobilisés pour vous accompagner : un parrain, membre de l’encadrement supérieur, pour chaque recrue ; une équipe RH dédiée et mobilisée ; des managers impliqués  dans la démarche

Une évaluation régulière de votre performance et un retour d’informations sur vos réalisations pour consolider vos atouts et déterminer vos axes de progression et vos perspectives d’évolution.

Florent, Morgane et Faiçal vous font découvrir leur expérience du Talent Program !


Votre parcours


timeline

Comment postuler au Talent Program ?


1. Début du recrutement en ligne


Pour candidater, vous devez compléter le formulaire en ligne du 23 avril 2018 au 15 juin 2018

2. Votre candidature est présélectionnée


vous êtes invité(e)s à compléter un dossier de candidature et à réaliser un test de personnalité, ainsi qu’un test d’anglais.

3. Votre candidature est retenue


vous serez recontacté(e)s par mail ou téléphone pour convenir d’un entretien. Nous organiserons des entretiens RH et opérationnels, ainsi que des mises en situation.

4. Vous intégrez le Talent Program


vous êtes invités à un entretien final avec un membre du Comité de Direction. A l’issue de cette sélection, vous intégrerez notre Talent Program.

Vos questions



   Le groupe

Pourquoi rejoindre le Crédit Mutuel Nord Europe ?

S’appuyant sur un modèle solide de banque universelle euro-régionale,  le Groupe Crédit Mutuel Nord Europe s’impose comme un acteur bancaire européen de premier plan.

Avec des positions dans tous les métiers de la banque, de l’assurance et  de l’asset management, le groupe offre des perspectives de parcours professionnels riches et variés, entre Lille Paris et Bruxelles.

En quoi le Crédit Mutuel Nord Europe est-il différent des autres banques ?

Le Crédit Mutuel Nord Europe se distingue par son organisation décentralisée et des valeurs mutualistes fortes. Banque coopérative, nous défendons les valeurs de proximité et de solidarité. Non cotée en bourse, la banque ne subit pas la pression d’actionnaires, elle est ainsi libre de mener des stratégies de long terme.

Chez nous, mutualisme rime avec performance !

Quelles sont les opportunités du groupe Crédit Mutuel Nord Europe ?

Le groupe propose une large palette des métiers de la finance : finance d’entreprise, finance de marché, gestion des risques, contrôle de gestion, mais aussi du management de projet… Le Groupe CMNE, offre donc à ses collaborateurs des perspectives de parcours professionnels riches et variés, à dimension européenne.


   Le programme

Quel est le profil pour postuler ?

Fort d’une 1ère expérience réussie en entreprise, ou en cabinet, dans le secteur de la Banque / Assurance (stages, césure ou 1er emploi), vous êtes titulaire d’un Bac+5, spécialisé en Audit- Finance- Management de projet. 

Vous êtes talentueux, inspiré par les valeurs de notre groupe et motivé par ce challenge !

De combien de collaborateurs sera composée la 3ème promotion ?

Nous souhaitons continuer à développer un véritable esprit de « promotion » avec le lancement de notre 3ème Talent Program, en accueillant un nombre limité de collaborateurs.

Si j’intègre le Talent program, suis-je engagé en CDI ou en CDD ?

Vous intégrez le groupe directement en CDI.

Combien de temps dure le Talent program ?

Le Talent Program se déroule sur une période de 24 mois au terme de laquelle  vous serez affectés définitivement à un poste permanent, au sein du groupe Crédit Mutuel Nord Europe ou d’une de ses filiales.

Quel est le contenu du Talent Program ?

Le Talent Program vous offre l’opportunité de réaliser des missions opérationnelles dans 4 directions différentes (Audit, Financement / Trésorerie, Contrôle de Gestion et Organisation / Management de projets)  tout en bénéficiant de formations théoriques pour renforcer votre culture bancaire et découvrir notre groupe.

Où se déroulent les missions ?

Les missions peuvent couvrir l’ensemble des filiales de notre groupe. Le poste est basé à Lille mais des déplacements à Paris et Bruxelles sont donc à envisager.

Comment suis-je accompagné sur le terrain ?

Un membre de l’encadrement supérieur est désigné pour accompagner votre intégration et votre développement dans le groupe. Un référent RH vous suivra également pendant toute cette aventure.

A l’issue du Talent Program, quel poste vais-je occuper ?

Votre affectation définitive dépendra de votre projet professionnel et des opportunités disponibles au sein du Crédit Mutuel Nord Europe et de ses filiales.


   Le processus de recrutement

Quelle est la date de dépôt des candidatures ?

Le recrutement en ligne est ouvert du 23 avril 2018 au 15 juin 2018.

Quand démarre le Talent Program ?

Après une phase de sélection des candidats, la 3ème promotion de notre Talent Program démarrera en septembre 2018

Je postule pour la 3ème session


Candidatez en 5 minutes au Talent-Program : Audit - Finance - Management de projet

 

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* Champs obligatoires

Quel sera votre niveau d’études en septembre 2018 ? *

Le Talent Program Audit / Finance / Management de projet privilégie les candidats qui détiennent un Bac+5.

N’hésitez pas à consulter nos offres d’emplois sur notre site Internet ou à candidater aux prochaines sessions du Talent Program Audit / Finance / Management de projet.


Combien d’années d’expérience professionnelle avez-vous ? *

(stages / alternances compris)

Le Talent Program Audit / Finance / Management de projet privilégie les candidats qui ont moins de 3 ans d’expérience.

Nous vous invitons à consulter nos offres d’emplois sur notre site Internet.


Avez-vous une expérience professionnelle en lien avec les métiers de l’Audit/Finance/Management de projet ? *

(stages / alternances compris)

Le Talent Program Audit / Finance / Management de projet privilégie les candidats justifiant d’une expérience en lien avec ces métiers.

Nous vous invitons à consulter nos offres d’emplois sur notre site Internet.


Avez-vous déjà effectué une mission en lien avec une institution bancaire ? (Cabinet, Banque) *


Dans quel établissement avez-vous réalisé vos études ? *

 

Vos coordonnées :

Comment pouvons-nous vous contacter ?

Pièces jointes * :

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Extensions autorisées : pdf doc docx.
Les fichiers doivent peser moins de 2 Mo.
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